Рынок труда и современная демографическая ситуация

Скачать работу целиком

Страницы:  1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15   16  17 

Тип работы: Курсовая

чел., – то начиная с ноября количество ищущих работу граждан начало расти на 1 января 2003 г. составило 22,5 тыс. чел.


Заключение
В результате написания данной курсовой работы можно сделать следующие выводы и заключение.
Современные экономисты рассматривают безработицу как есте¬ственную и неотъемлемую часть рыночного хозяйства. История показывает, что экономическая нестабильность и, как следствие, массовая длительная безработица трудоспособного населе¬ния могут привести к серьезным политическим и социальным переме¬нам в государстве.
Современная безработица в Российской Федерации (и, соответственно, Томской области как субъекта РФ) – явление, порожденное переходной стадией развития в процессе становления рыночных отношений. Несмотря на специфику и особенности россий¬ской безработицы, ей присущи черты, характерные всем странам.
Превращение безработицы, внутренне присущей рыночной системе хозяйствования, в проблему происходит исключительно при превышении ею некоего "естественного уровня", представляющего собой социальной приемлемый порог, величина которого зависит от множества экономических и неэкономических факторов. Демографические факторы играют здесь далеко не последнюю роль.
Современная безработица в России носит массовый, циклический характер и вызвана падением совокупного спроса и сокращением потребительских, государственных и инвестиционных расходов. Кроме этого, определенное влияние на спад производства и снижение уровня деловой активности оказали, вне всякого сомнения, радикальные рыночные реформы последних 10-12 лет.
Российская практика убедительно показала, что уменьшение заработной платы не в состоянии увеличить занятость, а лишь способно временно затормозить рост безработицы.
Наличие скрытой безработицы и теневой занятости, с одной стороны, препятствует росту численности незанятого населения, но, с другой стороны, сильно искажает реальный уровень безработицы в российской экономике.
Одним из результатов уменьшения смешанного сектора экономики, происходящего вкупе с ослаблением регулирующей роли государства на рынке труда, по мнению авторов отчета, может стать резкое увеличение количества реально безработных за счет высвобождения лиц, частично и избыточно занятых в настоящее время.
Проанализировав весь приведенный выше в тексте курсовой работы материал, можно сделать неутешительный вывод о низкой эффективности деятельности государственных органов занятости. Это, в свою очередь, говорит о низкой эффективности государственной политики на рынке труда. Государственная политика в области занятости населения может быть эффективна только в условиях четкой проработанности в соответствии с поставленными целями проводимых в ее рамках действий. Также эффектность госполитики будет налицо при наличии конкретного набора соответствующих мер, обеспеченных необходимыми ресурсами. Эти ресурсы должны быть направлены исключительно на институты, способные достигать требуемых результатов наиболее эффективными методами.
В связи с вышеизложенным, государственным органам занятости необходимо совершать действия по проведению мероприятий оценки результатов применения существующей политики на рынке труда для повышения ее эффективности. Целесообразность проведения данных мер также обосновывается и тем, что политика на рынке труда требует значительных расходов, как показывает зарубежный опыт. Поэтому необходимо обоснование того, какие меры наиболее предпочтительны с точки зрения эффективности и затрат на них.
Также, по моему мнению, необходим более целевой подход к проведению государственной политики в области занятости. «Распыление» средств и усилий, которое происходит в настоящее время, явно не способствует улучшению ситуации на рынке труда. Следовательно, должны создаваться и получать большее распространение узконаправленные на определенную группу населения институты занятости. В этом же ключе должна

Страницы:  1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15   16  17 

Назад в раздел